Chương trình đi Hàn Quốc theo diện visa E7 đang thu hút sự quan tâm của nhiều lao động Việt. Vậy visa E7 là gì, điều kiện xin cấp visa E7 có khó không? Những thông tin chi tiết nhất về visa E7 trong bài viết dưới đây sẽ giúp các bạn có được câu trả lời, hãy cùng theo dõi.
Xuất khẩu lao động châu Âu - TOP 7 đất nước hàng đầu hiện nay
Sau một thời gian dài chịu tác động nặng nề từ đại dịch Covid-19, thị trường xuất khẩu lao động đang dần phục hồi với nhiều tín hiệu tốt. Trong đó, thị trường xuất khẩu lao động châu Âu là điểm đến vô cùng lý tưởng. Tham khảo TOP 7 đất nước đi xuất khẩu lao động hàng đầu ở khu vực Châu Âu trong bài viết dưới đây.
Thông tin tổng quan về thị trường xuất khẩu lao động châu Âu
Trong thời gian gần đây, Việt Nam đã chính thức ký kết các thỏa thuận và hợp tác về lao động và an sinh xã hội với một số quốc gia tại châu Âu. Đây là tín hiệu đáng mừng vì châu Âu cũng đang mở rộng cơ hội để đón nhận lao động Việt Nam đến làm việc tại khu vực này trong vòng 5 năm tới.
Theo thông tin từ Cục trưởng Cục Quản lý Lao động Tại Nước Ngoài, thị trường châu Âu đang có nhu cầu tuyển dụng rất nhiều lao động nước ngoài đến làm việc. Đặc biệt, họ tập trung vào các ngành xây dựng, chế biến nông nghiệp, sản xuất và nhiều ngành nghề khác. Mức lương mà lao động Việt Nam có thể nhận được khi làm việc tại các quốc gia châu Âu cũng khá cao. Đặc biệt, visa lao động của công nhân Việt Nam có thể được gia hạn theo nhu cầu và quy định pháp luật của từng quốc gia.
Điểm danh các nước xklđ châu Âu triển vọng
Châu Âu hiện đang được xem là một điểm đến hấp dẫn cho lao động từ nhiều quốc gia trên thế giới, nhờ vào nhiều ưu điểm như môi trường hiện đại và mức lương cao. Tuy nhiên, việc lựa chọn quốc gia nào để xuất khẩu lao động tại Châu Âu vẫn là một câu hỏi đang gây băn khoăn cho nhiều người lao động. Cùng tham khảo một vài sự lựa chọn phổ biến nhất.
Đức
Ngành chăm sóc sức khỏe và y tế là một trong những lĩnh vực thế mạnh của Đức. Để làm việc tại đất nước này, người động cần có khả năng tiếng Đức tốt và trình độ học vấn cao. Thu nhập trung bình hàng tháng trong ngành này dao động từ 2.500 đến 3.000 Euro (tương đương khoảng 49 - 59 triệu VNĐ/tháng). Mức lương này cao hơn rất nhiều so với thu nhập của bác sĩ và y tá khi làm việc trong nước.
>> Tham khảo thêm: Chương trình xuất khẩu lao động Đức
Bulgaria
Bulgaria là một trong những quốc gia có nhu cầu tuyển dụng lao động nước ngoài khá cao. Họ cam kết đảm bảo và tạo điều kiện thuận lợi nhất cho lao động Việt Nam khi làm việc tại đây.
Khi xuất khẩu lao động đến đất nước này, bạn có thể lựa chọn cho mình giữa nhiều ngành nghề khác nhau. Nổi bật hơn cả là các lĩnh vực như nông nghiệp, sản xuất, lái xe và dịch vụ. Mức lương cơ bản khi làm việc tại đây dao động từ 600 đến 1.200 USD/tháng, tùy thuộc vào ngành nghề và kinh nghiệm của lao động. Thời hạn làm việc sẽ kết thúc sau 2 năm nhưng lao động có thể gia hạn lại.
>> Tham khảo: Đơn hàng xuất khẩu lao động Bulgaria
Nước Nga
Nước Nga cũng là một lựa chọn hợp lý cho việc xuất khẩu lao động sang Châu Âu. Với nền công nghiệp phát triển, Nga đang có nhu cầu rất lớn về lao động. Chi phí để đi xuất khẩu lao động tại Nga khá hợp lý. Mức lương trung bình cho lao động tại Nga dao động từ 700 đến 1.200 USD/tháng (tương đương khoảng 15 - 30 triệu VNĐ).
>> Tham khảo: Đơn hàng xuất khẩu lao động Nga mới nhất
Ba Lan
Ba Lan đang là thị trường lao động thiếu nguồn nhân lực do sự già hóa dân số và tình trạng di cư của người dân sang các nước khác. Quốc gia này đang cần nguồn lao động phổ thông với mức lương cơ bản được quy định ở mức khoảng 1.000 Euro/tháng (tương đương 26 triệu VNĐ/tháng). Nếu tính cả giờ làm thêm, thu nhập của người lao động có thể lên đến 30-40 triệu VNĐ/tháng.
Đan Mạch
Tương tự với Na Uy, Đan Mạch cũng nổi tiếng với việc trả lương cao cho lao động, bao gồm cả lao động nước ngoài. Mức lương cơ bản cho lao động nước ngoài tại đây khoảng 32.000 USD/năm (khoảng 60 triệu đồng/tháng). Đây được xem là thu nhập hấp dẫn đối với lao động trí thức trẻ từ Việt Nam muốn trải nghiệm và khám phá.
>> Tham khảo thêm: Xuất khẩu lao động Đan Mạch
Thời điểm hiện tại có nên đi xuất khẩu lao động Châu Âu
Tổng quan, Châu Âu là một lựa chọn tuyệt vời cho nhiều lao động trẻ có kỹ năng làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp. Đặc biệt, nhiều quốc gia Châu Âu có hệ thống tính lương linh hoạt, tăng theo thời gian chứ không cố định như ở Nhật Bản hay Hàn Quốc. Tuy nhiên, con đường làm việc tại Châu Âu cũng khó khăn hơn nhiều so với các thị trường khác. Quy trình tuyển dụng của các quốc gia rất khắt khe, yêu cầu trình độ chuyên môn và ngoại ngữ tốt. Do đó, bạn cần có sự chuẩn bị tốt khi có ý định xuất khẩu lao động đến khu vực này.
>> Tham khảo thêm: Có nên đi xuất khẩu lao động Châu Âu không?
Trên đây là những thông tin cơ bản về thị trường xuất khẩu lao động châu Âu mà các bạn có thể tham khảo. Để tìm hiểu về đơn hàng xuất khẩu lao động tại các quốc gia trong khu vực này, bạn hãy có thể truy cập Sàn xuất khẩu lao động - nền tảng kết nối người lao động với nhà tuyển dụng. Trên sàn có cập nhật liên tục các đơn hàng xuất khẩu lao động ở nhiều thị trường trong đó có thị trường Châu Âu.